2015年11月13日(金)17日(火)

2015年11月13日(金)東京会場、11月17日(火)大阪会場にて「自動車業界に特化した新人フォロー研修」を開催いたしました。

全国各地の自動車業界の新入社員の方にお越しいただき、東京会場86名、大阪会場149名、合計235名の新入社員の皆様にお集まりいただきました。

 

自動車業界に特化した新入社員フォロー研修

~オリエンテーション~

最初のオリエンテーションでは、「研修を始める前に」「船井流勉強法 5つの心構え」について、オートビジネス支援部秀野よりお伝えしました。

今回の研修の目的の1つは「師と仲間づくり」です。



自動車業界に特化した新入社員フォロー研修

仲間づくりのために、講座では参加者様同士で名刺交換をしてもらう時間や、各グループで自己紹介をしていただく時間を設けました。

また、参加者の皆様には、「休憩時間もお昼休みも、師と仲間づくりのために他社の参加者とも積極的に話すこと」をしていただきました。

競い合い、教えあえる「仲間」を持つことは、これからの成長とモチベーションに大きく関わります。今回の研修で、「仲間づくり」をしていただけたことは、今後大きな意味を持つにちがいありません。

 

第一講座 ~入社してからの自分を振り返る~

自動車業界に特化した新入社員フォロー研修

第一講座では、「入社してからの自分を振り返る」をメインテーマに、「一生懸命と本気の違い」「一流になれる可能性」「新人ならではの強みと弱みを把握する」「自分の当然基準を高める」「目指すレベルを明確にする」についてオートビジネス支援部の秀野よりお送りしました。

社会人としての基礎、基準を作れるのは新人の期間だけです。この貴重な時期に「一流基準を作れるかどうか」ということが、今後の成長の伸び幅を決めます。高いレベルを自分で選択し、そのために当たり前のことから徹底的に習慣化する、ということが重要です。

 

自動車業界に特化した新入社員フォロー研修

第二講座 ~20代で身に付ける社会人の基礎力~

第二講座では、経営コンサルタントの遠藤より、「20代で身に付けておくべき社会人の基礎力」についてお伝えしました。

実際に成長し、成果をあげられるようになる」ためのスタンスとして重要なことは、スーパースターを目指すことやナンバーワンを目指すことではありません。

凡事徹底、基礎力をしっかりと身に着けることが、今後の成長の幅を決めます。

講座の中では、参加者の皆様の実際の生活・仕事に沿ったワークを行い、自分自身のこととして考えていただきました。

スラスラ記入する方もいれば、悩みながら記入する方もいらっしゃいましたが、皆様、自分自身と向き合って考え、きちんと記入されていました。

 

自動車業界に特化した新入社員フォロー研修

第三講座は「成功者が大切にしている事~モデル社員から学ぶ~」と題しまして、オートビジネス支援部の隅屋よりお伝えいたしました。

40名以上のモデル社員の方へのヒアリングから、モデル社員の仕事に対するスタンスや、仕事で意識していることのポイントを、職種別にご紹介しました。

新人の皆様にとって身近な存在でありながら、より経験も多く、考えも深いモデル社員。

特に今回は職種別にご紹介したため、自分の仕事に照らし合わせながら考えて聞くことができた様子で、皆様真剣な表情で、メモを取られていました。

モデル社員の行動、考え方は、まず目指すべき指針となります。

後半では「なれる最高の自分になるために」ということで、理想の自分像について、その自分になるためにすることを各自書き出してもらい、それを元にその後のグループワークで「なれる最高の社会人像」をグループごとにまとめました。

発表の際には、「発表したい!」というグループが多く、マイクもいりません!と気合の入った発表が続出し、とても盛り上がりました。

 

自動車業界に特化した新入社員フォロー研修

第四講座は「なりたい自分になるために」第五講座は「本日のまとめ」と題しまして、遠藤よりまとめをお伝えし、最後に皆様に、「振り返りシート」と、自社の社長宛の「決意表明」を書いていただきました。

6時間の講座で学び、考えたことを15分間で記入するのは容易なことではありませんが、皆様とても集中して一気に書き上げられていました。

講座前から一転し、「一生懸命から”本気”へのギアチェンジ」をしたのがわかる、集中力と熱意を感じることができました。

決意表明を書く参加者の皆様の真剣な表情が、本日の研修の成果の片鱗です。

決意表明に記入した「覚悟」「やること」を実践、継続し、一流の営業マン、整備士、事務員、フロントとして成長した姿を見られる日がとても楽しみになりました。

改めまして今回ご参加いただいた皆様には深く感謝を申し上げます。

また、新人の皆様を研修に参加させてくださいました経営者の皆様に深く御礼申し上げます。

春の新入社員研修から成長した姿を見ることができ、とても嬉しく思いました。

同時に、本日明るい表情で、決意に目を輝かせて家路につかれました新人社員の皆様が、今後成長されてご活躍される姿が目に浮かび、我々としても未来に期待が高まりました。

新人の皆様の今後の成長とご活躍を、心より願っております。

お問い合わせ

オートビジネスグループ 担当:加藤

▼お電話の場合は、03-6212-2931までご連絡ください。
※ 平日9時30~17時30分(土日祝は定休)
※ お電話いただく際に、 「船井総合研究所 オートビジネスグループのサイトを見た」
とお伝えください。

▼メールでのお問い合わせ: お問合せフォームはコチラ

船井総合研究所(東証一部上場 船井総研ホールディングスグループ)サイト お電話でのお問い合わせはコチラ

平日9時30~17時30分

船井総合研究所(東証一部上場 船井総研ホールディングスグループ)サイト お問合せフォームはコチラ